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채용공고

[채용-상담]2020년 기간제근로자(전담인력) 채용공고

작성자 :
관리자
등록일자 :
2020년 8월 31일 12시 3분 40초
조회 :
1,036

재)성남시청소년재단 청소년상담복지센터 공고 제2020 - 13호

 

2020년 기간제근로자(전담인력) 채용공고

 

성남시청소년재단 청소년상담복지센터 기간제근로자(전담인력) 채용을 다음과 같이 공고하오니 많이 응모하여 주시기 바랍니다.

 

2020년 8월 31일

 

재)성남시청소년재단 성남시청소년상담복지센터

채용위원회위원장

 

 

1. 채용인원 및 분야

분야

자 격 기 준

모집

인원

비 고

청소년

동반자

프로그램

운영

(전일제)

전담인력

다음의 1호의 해당 자격증을 소지하고, 2호의 청소년상담 및 지도

관련 실무경력이 1년 이상인 자

 

① 관련 자격증 소지자(1개 이상 소지)

청소년상담사 3급 이상, 청소년지도사 2급 이상, 사회복지사 1급 이상, 상담

심리사 2급 이상(한국상담심리학회), 전문상담사 2급 이상(한국상담학회),

임상심리사 2급 이상, 직업상담사 2급 이상, 전문상담교사 2급 이상

 

② 청소년상담 및 지도 관련 실무경력

- 청소년상담사, 청소년지도사를 채용하는 기관단체에서 청소년을 대상으로

상담과 지도에 관한 업무(단, 시간제 근무경력 등은 해당 근무시간에 비례하여 인정)

중앙 또는 지방자치단체의 청소년 관련 부서에서 정책 및 업무 수행

※ ②요건 해석시 상담 및 지도 관련 대학원 3학기 재학 이상도 포함 가능

1명

자격기준

1호&2호

충족해야함

 

2. 시험방법 : 서류전형 및 면접시험

○ 1차 : 서류전형

○ 2차 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함)

○ 서류심사 적격자를 대상으로 면접점수가 높은 자 선발

 

3. 결격사유

○ 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인, 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

○ 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자

○ 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

○ 청소년 관련법 또는 규정을 위반하였던 자

○ 지방공기업법에 위반하여 벌금형을 받고 3년이 경과되지 아니한 자

○ 재단의 사업과 영리적인 거래관계가 있는 자.

○「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

○ 징계에 의하여 해임처분을 받는 날부터 3년, 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과하지 아니한자

○「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자

※ 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회,「아동복지법」제29조의 3에 따른 아동학대 범죄전력자는 지원할 수 없습니다.

 

4. 신분 및 보수 등

○ 신 분 : 사업 전담인력으로 정규직이 아닌 기간제 근무자임.

○ 계약기간 : 채용일 ~ 2020. 12. 31.까지

- 근무평가 결과에 따라 2021년도 계약연장 가능

- 신원조회 기간에 따라 채용 시작일이 조정 될 수 있음.

○ 근로조건 및 복무

- 근무시간 : 주 40시간(월~금, 주5일), 9:00~18:00

※ 시설 운영 및 사업 형태에 따라 근무시간대 변경, 토·일요일·공휴일 근무를 할 수도 있으며, 평일에도 초과근무를 할 수 있음

- 복 무 : 휴일, 휴가 및 각종 복무관련 내용은 재단 취업규정 준수

- 보 수 : 내부 규정에 따라 지급

- 퇴직급여 : 근로기준법에 의거 지급

- 시간외 근무, 휴일 근무 시 별도 보수 가산 지급(예산범위 내) (18:00이후 시간외 근무, 휴일 근무 시 휴일근무라 함)

- 4대보험 가입

 

5. 채용일정

○ 접수기간 : 2020. 9. 3.(목) ~ 9. 10.(목), 18:00까지

○ 접수방법 : 이메일접수 khm@snyouth.or.kr(접수 후 유선연락)

○ 연 락 처 : 031-729-9112 통합지원팀 채용담당자

○ 서류전형 합격자 : 2020. 9. 11.(금)홈페이지 및 합격자 개별통보

○ 면접시험 일정 : 2020. 9. 17.(목)16시 예정(서류합격자에 한하며 면접일정은 사정상 부득이하게 변동 될 수 있습니다.

○ 최종합격자 : 2020. 9. 18.(금)성남시청소년상담복지센터 홈페이지(https://www.snyouth.or.kr/sn1388) 게시 및 최종합격자 개별통보

○ 최종합격자 임용 : 2020년 10월 예정

 

6. 심사절차 및 합격자 결정

시험방법

단계별 합격자 결정기준

1차

서류전형

-응시자격 적격여부 심사 후 면접시험 대상자 선발

2차

면접심사

직무능력기반

경험상황 면접

-면접심사위원 점수를 합산하여 산술평균 고득점자 순으로 결정

※ 예비합격자는 응시 합격자 중 임용취소 또는 임용 후 6개월 이내 사직으로 결원이 발생할 때 한하여 차 순위자로 임용

 

7. 제출서류

구비서류

유의사항

비고

응시원서1부

○ 소정양식

워드

작성가능

자기소개서1부

○ 지원분야와 관련된 보유 역량 등 A4용지 2매 이내

※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지

경험경력기술서1부

○ 지원분야와 관련된 경력 및 직무경험 등 A4용지 2매 이내

※ 특정기관명, 학교명 등 기재 금지

졸업증명서각1부

○ 원본 스캔 후 PDF 피일로 발송

해당자에

한함

경력 및 재직 증명서각 1부

○ 원본 스캔 후 PDF 피일로 발송

자격확인서

○ 경력·재직증명서 상의 근무기간을 증명할 수 있는 자격확인서

- 국민연금보험공단·국민건강보험공단·고용안정센터(고용보험) 중 1개 기관에서 발급한 자격득실확인서(경력기간과 동일한 기간만 인정)

교육훈련 이수 증명서

○ 직무관련 교육훈련 이수 증명서

※ 응시원서 기재사항 전부, 이수시간 명시 필수/성적증명서 확인 가능

자격기준 해당자격증 사본

○ 원본 스캔 후 PDF 피일로 발송

취업보호(지원)대상자

또는 장애인증명서 1부

○ 취업지원대상자 증명서

○ 장애인증명서: 복지카드 및 장애인복지법 시행규칙 별지서식 9호

개인정보 수집이용 동의서

○ 응시자 전원

 

※ 모든 파일은 스캔하여 메일에 첨부하여 보내주시기 바랍니다.

※ 최종합격자에 한해 모든서류는 원본과 대조 예정이며, 증명 불일치시 합격이 취소 될 수 있습니다.

 

8. 우대사항

○ 장애인고용촉진 및 직업재활법 제28조에 따른 장애인의 가점 부여

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조에 따른 취업지원대상자의 가점 부여

 

9. 기타사항

○ 본 채용의 기간제근로자는 정규직 전환대상이 아님을 알려드립니다.

○ 제출된 서류의 반환을 원하는 경우 채용서류 반환청구서를 작성하 여, 이메일 또는 서면으로 제출하시면 반환해 드립니다. 단, 최종합격자 발표일로부터 180일 이내에 반환 청구할 수 있으며, 청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거, 파기됨을 알려드립니다.

○ 제출 서류의 내용이 허위 또는 채용관련 법령에 의한 조회 등 결격 사유로 판명된 경우 에는 해당자의 합격을 취소합니다.

○ 경력·재직증명·자격증 등 미제출로 인한 서류심사 전형 또는 합격 후 불이익은 응시자에 있습니다.

○ 자격증 및 이수증 등 각종 서류는 추후 원본을 요청 할 수 있습니다.

○ 모집일정 등 공고사항은 센터 운영 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경내용은 홈페이지에 공고합니다.

○ 응시서류의 기재착오 또는 연락불가 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.(응시원서와 이력서의 내용이 동일해야 함)

○ 코로나 확진환자 및 자가격리자는 응시 및 면접 불가합니다.

○ 응시자는 원서접수완료 및 면접시험은 퇴실 시 까지 필히 마스크를 착용하여야 합니다.

○ 마스크 미착용 등 신종코로나 예방수칙을 준수하지 않는 응시자에게 채용관리감독자가 별도의 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.

○ 본 공고에 없는 사항에 대해서는 우리 재단의 유권해석에 의합니다.

○ 자세한 사항은 성남시청소년상담복지센터(통합지원팀)으로 문의바랍니다. (☎ 031-729-9112)